고용노동부는 최근 경기 불확실성이 커져 기업의 신규 채용이 둔화되고 있는 상황에 대응하기 위해 추가경정예산에 청년일자리도약장려금 254억 원(7772억 원 → 8026억 원)을 추가 편성했다고 13일 밝혔다. 

청년일자리도약장려금은 취업애로 청년 등을 채용한 중소기업과 제조업 등 빈 일자리 업종에 취업한 청년을 각각 지원하는 사업으로, 중소기업 현장에서 호응이 높다.

2023년부터 청년일자리도약장려금 사업에 참여하고 있는 A업체는 만성적인 구인난이 있던 기업이었으나 정부 지원금을 활용해 신입사원 연봉 인상, 노후 시설교체 등 청년들을 위한 복지를 개선한 결과 청년 구직자의 입사 지원이 꾸준히 늘고 있다.

또한 장기 실업자이던 청년 B씨는 기업의 경력직 선호로 걱정이 많았으나, 청년일자리도약장려금 대상이 되어 직업훈련을 받고 소프트웨어 개발업체에 취업할 수 있었다고 밝혔다.

올해 청년일자리도약장려금은 10만명의 청년을 지원할 계획이었으나, 이번 추경을 통해 대학교 졸업예정자도 지원 대상으로 포함해 7000명을 추가 지원한다. 

이에 대해 고용부는 최근 청년 고용상황이 어려워지고 있는 상황에서 기업의 경력직 선호도 증가로 청년의 노동시장 진입이 어려운 것을 고려한 것이라고 설명했다.

한편, 제조업 등 빈 일자리 업종의 경우는 이번 추경을 통해 청년에 대한 근속 인센티브를 조기에 지급해 청년구직자와 기업에 도움이 되게 할 계획이다.

홍경의 고용부 청년고용정책관은 "청년일자리도약장려금을 통해 청년들이 더욱 빨리 노동시장에 진입할 수 있도록 돕겠다"고 밝혔다. 

그러면서 "정부는 취업을 준비하는 청년이 다양하게 활용할 수 있는 취업지원서비스를 제공하는 한편, 취업 뒤에도 근속인센티브 지원, 직장적응 교육 지원 등으로 청년이 중소기업에서 장기 근속해 중간관리자로 성장할 수 있도록 뒷받침하겠다"고 강조했다. 

문의 : 고용노동부 청년고용정책관 공정채용기반과(044-202-7453)